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强化职业培训,提升执业能力----公司组织学习2013版《建设工程工程量清单计价规范》
【文章来源:mgm娱乐官网手机版】  更新日期:2013-03-12  浏览:4494

 

强化职业培训,提升执业能力
----公司组织学习2013版《建设工程工程量清单计价规范》
 
 
近日,公司组织预算合约部、各项目部管理骨干及现场预算人员共20多人,利用周末时间参加了在北京建工学院进行的2013年新版《建设工程工程量清单计价规范》(以下称新《规范》)培训。新《规范》于2012年12月25日发布,将于2013年7月1日起正式执行,共16章54节328条,相比2008版《规范》新增240条、修改52条、保留36条。新《规范》为建设项目全过程造价精细化管理提供了法律依据,其专业性要求越来越高,可操作性更强,将进一步规范工程建设各方的工程造价计价行为
 
近年来,公司一直高度重视员工能力建设,始终把提升员工执业水平和综合业务素质当成大事来抓,积极组织员工参与工程管理技术和经济、企业管理、法律法规等多方面的学习和培训,同时鼓励员工利用业务时间自学取证,并从经费上给予大力支持。公司各部门、各分(子)公司、各项目部立足自身工作实际,努力克服生产生活中的诸多困难,充分利用各种学习机会,积极实现自我能力提升,公司上下正逐步形成浓烈的学习氛围。
 
2013年是公司力争提前实现十二五规划的关键之年,全体员工热情高涨,有信心通过自身不懈努力实现今年的发展目标,迎接更大的挑战。
 
 
 
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